Deutschland befindet sich im Fachkräftemangel. Hiervon nicht zu trennen sind die Veränderungen in der Einstellung jüngerer Menschen zur Arbeit und den grundlegenden Werten des Lebens. Wie die Generation der über 50-Jährigen auch als Existenzgründer zur Bewältigung dieser Herausforderung beitragen kann, habe ich in meinem aktuellen Beitrag für die Gründerhilfe Deutschland beschrieben. https://www.linkedin.com/posts/gr%C3%BCnderhilfe-deutschland-11019021b_durchstarten-mit-50-warum-eigentlich-nicht-activity-7093101786349068288-W_C9/?utm_source=share&utm_medium=member_android